Permanent·e (h/f/x) - Ciep Charleroi-Thuin - Charleroi

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Ciep Charleroi-Thuin

Le CIEP est un mouvement d'éducation permanente reconnu par la Fédération Wallonie-Bruxelles.

Le CIEP a en charge les activités éducatives et culturelles du MOC.

Parmi ces activités, nous pouvons relever la formation générale des cadres permanents et militants des organisations, diverses initiatives dans les domaines de l'enseignement, de la formation, de l'éducation permanente de la culture et de l'immigration...

Contexte et fonction

Le CIEP pour sa fédération de Charleroi-Thuin procède au recrutement d'un (e) permanent(e)

Tâches
  • Concevoir et animer des programmes et des projets en éducation permanente avec différents types de public
  • Coordonner et accompagner les formations régionales ISCO et BAGIC, ainsi que les groupes de participants
  • Concevoir et animer des modules de formation sur des thématiques utilisées en éducation permanente
  • Coordonner et animer des groupes de travail thématiques (notamment sur les migrations, le climat, la jeunesse, le logement) en lien avec les Organisations Constitutives du MOC
  • Rédiger des rapports d'activités, rapports de réunion, synthèse de réflexion liée aux thématiques traitées par le CIEP
  • Participer à l'ensemble de projets mis en place par le CIEP du MOC de Charleroi-Thuin
Profil
  • Diplôme à orientation sociale, politique, sociologique ou pédagogique et/ou expérience dans le domaine de l'éducation permanente
  • Avoir de l'expérience en tant que formateur/trice
  • Avoir un attrait pour les questions socio-politiques, culturelles au niveau local, régional et international
  • Avoir des connaissances des institutions politiques, économiques, sociales et culturelles, locales et régionales
  • Adhérer au projet et valeur du Mouvement Ouvrier Chrétien
  • Etre capable de travailler en équipe
  • Etre capable de rédiger des notes, de réaliser des synthèses et des rapports
  • Avoir le souci de l'Education permanente et des pédagogies émancipatrices
  • Faire preuve d'autonomie et d'esprit d'initiative
  • Etre ouvert aux problèmes des publics en difficulté
  • Etre disponible pour des prestations en soirée et en weekend
  • Posséder des connaissances en informatique
  • Etre mobile (réunions de soirée à Momignies, Fleurus ou Marchienne-Docherie)
  • Posséder un passeport APE valide pour le secteur non-marchand
Conditions et contrat
Contrat de remplacement (avec possibilité de prolongation en CDI) débutant le 30/09/2020,
Temps de travail : temps plein,
Rémunération selon la grille barémique de la CP 329.

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