Team Leaders Medior

Etnic - Fédération Wallonie Bruxelles

Région

Bruxelles

Contrat

Contrat fixe à durée indéterminée

Votre fonction

  • Vous prenez connaissance des demandes de toutes natures qui vous sont confiées et proposer les actions à mettre en œuvre pour y répondre ;
  • Dans le cadre de demandes de projet, vous participez à l’élaboration de l’exposé de projet et à l’analyse exploratoire en étroite collaboration avec les parties prenantes, en proposant les options techniques qui répondent aux exigences fonctionnelles et en estimant les coûts (EUR), efforts (J/H) et délais respectifs ;
  • En collaboration avec le  Project Manager, vous définissez puis coordonnez la réalisation des lots de travaux confiés par votre responsable hiérarchique ;
  • Vous appliquez et vérifiez la bonne application par votre équipe des standards méthodologiques et technologiques définis par l’ETNIC ;
  • Vous anticipez et communiquez à votre hiérarchie et au Chef du projet les risques importants ;
  • Vous organisez une coordination efficace entre votre équipe et les parties prenantes ;
  • Dans la mesure où les activités qui lui sont confiées le requièrent, vous rédigez ou participez à la rédaction des clauses techniques des cahiers de charge, au lancement et à l’attribution de marchés publics (en collaboration avec les services MAP) ;
  • Vous assurez le suivi de bout en bout des marchés publics qui vous sont confiés par votre responsable du centre de compétences ;
  • Vous organisez et contribuez à la maintenance corrective et évolutive des solutions en service au sein de votre équipe ;
  • Vous organisez et contribuez au support de second niveau des solutions en cours d’exploitation ;
  • Vous contribuez à l’évolution technologique et méthodologique de l’ETNIC en général et de votre centre de compétences en particulier,

Nous recherchons

  • Vous remplissez les deux conditions suivantes :
    • Un total de 6 mois de formation cumulés dans le domaine concerné avec :
      • Un certificat d’étude et une mention favorable au terme d’un stage professionnel
      • OU une certification technique/métier dans le domaine recruté
    • ET prouver une expérience professionnelle d’au moins 9 ans dans le domaine concerné ?

OU

  • Vous remplissez les deux conditions suivantes :
    • Vous possédez un Bachelier à orientation scientifique ou informatique
    • ET vous pouvez prouver une expérience professionnelle d’au moins 9 ans dans le domaine recruté ?

OU

  • Vous remplissez les deux conditions suivantes :
    • Vous possédez un Master à orientation scientifique ou informatique
    • ET vous pouvez prouver une expérience professionnelle d’au moins 6 ans dans le domaine recruté ?
  • Vous avez une expérience de minimum 1 an en gestion d’une équipe de minimum 3 personnes ?
  • Vous avez des capacités d’organisation, de planification et de délégation ?
  • Vous avez une connaissance de framework, méthode(s), outils collaboratifs pour la réalisation de produits ?
  • Vous avez une connaissance des principes de gestion de projet, programme et portefeuille de projets ?
  • Vous avez une communication efficace ?

Alors, nous vous proposons

  • Un CDI rémunéré au barème 110/4i (entre 63.120,69 € à 93.832,61 € annuels bruts à l’indice actuel selon l’ancienneté utile reconnue) assorti d’un pécule de vacances et d’une allocation de fin d’année du secteur public ;
  • Un horaire de travail variable (arrivée entre 07h00 et 09h00 et départ entre 16h00 et 19h00) ;
  • La possibilité de télétravailler 2 jours/semaine après 6 mois de service (sous réserve de l’approbation de la hiérarchie) ;
  • 27  jours de congé par an pour une année complète de prestation (à proratiser en fonction de votre date de début de contrat) auxquels s’ajoute la fermeture de l’entreprise entre Noël et Nouvel An ;
  • La possibilité de récupération (jusqu’à un maximum de 3 jours par période de deux mois) ;  
  • Une dispense mensuelle de 6 heures pour participer aux activités sportives et culturelles organisées par le Service social ;
  • La gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-travail ;
  • Des chèques-repas d’une valeur de 6,60€/jour (avec 1,24 euros de quote-part personnelle) ;
  • Une assurance hospitalisation à un tarif avantageux (la prime de base est gratuite) ;
  • La possibilité d’utiliser les outils de communication mobiles, tels que les ordinateurs portables, les abonnements de téléphonie à titre professionnel et privé sous réserve d’une déclaration d’avantages de toute nature ;
  •  …

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