ICT Coördinator (B4-B5)

Monitor HR Consulting

Région

Londerzeel

Contrat

Contrat fixe à durée indéterminée

ICT Coordinator gezocht voor overkoepelende ICT coördinatie van het gemeentelijk onderwijs in Londerzeel! voltijds - statutair - niveau B4-B5

De gemeente Londerzeel is een dynamische, Vlaamse gemeente, met een landelijk karakter, waar het goed is om te wonen, te werken en te vertoeven. Ze garandeert een klantgerichte dienstverlening, ze streeft naar een open dialoog met haar bevolking en ze garandeert een goed beheer. Londerzeel is goed bereikbaar met het openbaar vervoer.

Jouw verantwoordelijkheden

De Gemeente Londerzeel zoekt een ICT-coördinator (B4-B5) in statutair verband voor een voltijds contract van onbepaalde duur en met onmiddellijke indiensttreding.

Je werkt rechtstreeks onder leiding van en rapporteert aan de coördinator ICT. Je zal voornamelijk instaan voor de overkoepelende ICT-coördinatie van het gemeentelijk onderwijs in Londerzeel.

Jouw voornaamste taken:

  • opmaak van het IT-beleidsplan in het kader van Digisprong in nauwe samenwerking en overleg met de directies en ICT-coördinator van de gemeentelijke onderwijsinstellingen
    • generieke ICT-visie voor alle gemeentelijke onderwijsinstellingen
    • meer uitgediepte ICT-visie per onderwijsinstelling
    • budgettair
    • visie op meerjarenplanning (wat na Digisprong)
  • inventarisatie behoeften/verbetertrajecten:
    • netwerkoptimalisatie
    • security
    • pc- en laptopinfrastructuur
    • ICT-ondersteuning directie, secretariaat, leerkrachten en leerlingen ("governance")
  • opmaak van plan van aanpak met actiepunten en realistische planning
  • opvolging bij uitvoering en bijsturen (optimalisering netwerk, security, IT-infrastructuur…) in samenwerking met de IT-coördinatoren van onze onderwijsinstellingen.
     

Bijkomende taken:

  • in samenwerking met de bestuurssecretaris ICT het strategische beleidsplan rond ICT uittekenen, opvolgen en opzetten. Richting geven aan het informaticabeleid in de Gemeente Londerzeel en de gemeentelijke scholen
  • beheer van het server-, computer- en telefoniepark
  • begeleiden en adviseren over hard- en software van alle diensten
  • beheer van de gemeentelijke firewall
  • bijstaan van de gebruikers op hard- en softwaregebied zodat deze de informaticatoepassingen optimaal kunnen gebruiken
  • uitvoeren van administratieve en ondersteunende taken voor de dienst IT om een correcte en vlotte dienstverlening te verzekeren
     

In de functiekaart (pdf) lees je meer over de functie-inhoud en gevraagde competenties.

Jouw profiel

Algemene aanwervingsvoorwaarden

Om deel te kunnen nemen aan de selectieprocedure, moet je voldoen aan deze voorwaarden:

  • van onberispelijk gedrag zijn (een recent uittreksel uit het strafregister moet bij de kandidatuurstelling worden overhandigd)
  • medisch geschikt zijn voor de functie
  • grondige kennis van de Nederlandse taal
  • in het bezit zijn van een bachelordiploma, ofwel een diploma van het hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld onderwijs, ofwel relevante ervaring kunnen aantonen.
     

Selectieprocedure

De selectieprocedure bestaat uit een:

  • schriftelijk gedeelte met een competentieproef en worksampleproef
  • mondeling gedeelte

Ons aanbod

  • geïndexeerd maandloon: 3.011,45 - 4.490,76 euro (in functie van toegekende anciënniteit)
  • vakantiegeld en eindejaarstoelage
  • gratis hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan een voordelig tarief aan te sluiten
  • maaltijdcheques van 7,50 euro
  • terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of fietsvergoeding
  • open uurrooster
  • gunstige verlofregeling (30 vakantiedagen voor een voltijdse betrekking)
  • 14 feestdagen
  • opleidingsmogelijkheden
  • aansluiting bij de Gemeentelijke Sociale Dienst met talrijke voordelen

 

Solliciteer!

Vul het online sollicitatieformulier in uiterlijk zondag 3 april 2022 op londerzeel.be. Jouw kandidatuur moet een motivatiebrief, cv, kopie van je diploma en recent uittreksel uit het strafregister model 595 (maximum 3 maand oud) bevatten.

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Peter De Ridder ([email protected]) of de afdeling HRM ([email protected]).

Onvolledige kandidaturen worden niet in aanmerking genomen. 
Voor meer informatie www.londerzeel.be
 

Monitor HR Consulting

Société

Monitor HR Consulting