HR Administrator - Internationaal ondersteunde Start-Up!

Introductie

Ben jij een gedreven HR professional met een passie voor zowel HR administratie als payroll? En klinkt het coördineren, opvolgen en uitvoeren van uiteenlopende HR vraagstukken binnen een ondernemend en centraal HR support team voor jou als muziek in de oren? Dan is een rol als HR Administrator bij onze partner jouw ideale next step!

Het is vanuit een concreet groeiverhaal, gestuurd door optimalisatie, kwaliteit en snelle besluitvorming dat onze klant, een globale marktleider binnen healthcare, op zoek gaat naar een nieuwe collega. Als HR Administrator zal je hun ambities en HR expertise kracht bij zetten, hierbij zet je bewust in op zowel payroll coördinatie als de ontwikkeling van HR platformen.

Jouw verantwoordelijkheden

Als HR Administrator werk je nauw samen met de HR Manager, hierbij neem je een uiteenlopend scala aan verantwoordelijkheden op:

Je bent verantwoordelijk voor de payrollcoördinatie, hierbij verzorg je de communicatie met het sociale secretariaat
Je evolueert van grondlegger naar superuser van verschillende en uitdagende HR platformen, denk aan het HRIS en tijdsregistratie gegeven.
Als HR advisor beantwoord je vragen omtrent personeelsplanning en sociale wetgeving
Als betrokken HR partner breng je concrete personeelsnoden in kaart, met het oog op een doelgerichte bedrijfsstrategie en optimalisering van de HR dienstverlening
Als go to person ontvang je nieuwe collega’s aan de hand van een creatieve on-boarding waarna je mee inzet op performance management en retentiestrategie, hierbij ga je ook actief op zoek naar nieuwe collega’s

Jouw profiel

Als HR Administrator draag je de organisatie nauw aan het hart, je bent een betrouwbaar, precies en dynamisch persoon die in staat is een duidelijke visie uit te dragen.

Hierbij kan je het merendeel van onderstaande boxes checken:

Bachelordiploma en een eerste relevante werkervaring binnen HR, hierbij blik je bij voorkeur terug op een eerste ervaring met payroll
Sterke communicatieve vaardigheden in combinatie met doorzettingsvermogen, dit straal je uit en zet je om in motivatie en overtuiging naar collega’s toe
Jouw kennis van sociale wetgeving is up to date, hiernaast heb je affiniteit met informaticasystemen (bijvoorbeeld HRIS) en Excel
Je bent matuur, zelfstandig en hebt een kritische blik, hierbij durf je zaken in vraag stellen met het oog op continuous improvement en harmonisatie
Je spreekt vloeiend Nederlands en Frans, naast een degelijke kennis van het Engels

Ons aanbod

Onze klant geeft jou de kans deel te worden van een uniek, ambitieus en servicegericht start-up verhaal, geworteld in en ondersteund door een stabiele internationale speler. Innovatie, teamgevoel, entrepreneurship en professionaliteit zijn zaken die jij als HR Administrator snel hoog in het vaandel zal dragen. Tenslotte voorziet men voor de ideale kandidaat een aantrekkelijk salaris, aangevuld met extralegale voordelen, flexibele uren, en een uitgebreid opleidingsaanbod.

See you soon?

Geïnteresseerd?

Interesse? Klik dan snel op de knop Solliciteren.