Hoofdverpleegkundige/teamverantwoordelijke - Zorgpunt Waasland - Beveren

Als teamverantwoordelijke zorg/hoofdverpleegkundige draag je de verantwoordelijkheid voor de coördinatie en praktische organisatie van de zorgactiviteiten van je afdeling en dit om een warme, respectvolle, kwalitatieve en veilige woon-zorgomgeving te realiseren op maat van de bewoners.
Je stelt een efficiënte werkplanning en verlofregeling op en je speelt een actieve, coachende rol bij de opvolging van specifieke personeelsaangelegenheden. Je staat, samen met de dagelijks verantwoordelijke, in voor de vertaling van de algemene visie naar de werkvloer. Hierbij integreer je optimaal nieuwe ontwikkelingen in de ouderenzorg. Je evalueert structureel de verzorgingsactiviteiten en formuleert voorstellen tot verbetering. Je ontwikkelt de nodige professionele netwerken en gaat met juiste kennis van zaken en respectvol om met interne en externe contacten.

Tewerkstellingsplaats

Momenteel hebben wij openstaande plaatsen in WZC De Notelaar (Beveren), WZC Wissekerke (Bazel) en WZC Boeyé-Van Landeghem (Kallo).

Voor de functie in WZC Boeyé-Van Landeghem zijn wij vooral op zoek naar een medewerker die bruggen bouwt en leiding neemt over medewerkers van verschillende disciplines om samen het concept ‘wonen en leven’ uit te bouwen binnen de WZC-context. Iemand die vanuit een managersrol, samen met de andere stafleden (dagelijks verantwoordelijke, hoofdpverpleegkundige, ploegverantwoordelijke hoteldiensten) de leefgroepwerking (kleinschalig wonen) trekt. Gezien de specifieke context en de werking in Kallo is ervaring met personen met een mentale beperking een meerwaarde.

Alle geslaagde kandidaten die niet worden aangesteld in één van de vrije plaatsen worden gedurende twee jaar opgenomen in een wervingsreserve. Concreet betekent dit dat de volgende vrije plaats als hoofdverpleegkundige/teamverantwoordelijke automatisch wordt ingevuld door een kandidaat uit de wervingsreserve (zonder een nieuwe deelname aan de selectieprocedure).

Profiel

• je bent in het bezit van een bachelordiploma in een zorg- of welzijnsdomein

• je hebt minimum 1 jaar relevante ervaring.
• je bezit goede organisatorische en administratieve skills
• je bent klantgericht en een goede people manager
• affiniteit met ouderenzorg is een meerwaarde
• je beschikt over een rijbewijs

Klaar voor deze uitdaging?

Je stelt je kandidaat door je te registreren via onze website www.zorgpuntwaasland.be/vacatures.

Kandidaturen dienen uiterlijk 29/10/2020 om 12u ingediend te worden.

Selectiedata

Verzenden thuisopdracht: 30/10/2020

Deadline thuisopdracht: 11/11/2020

Interview: week van 23/11/2020 (vermoedelijk: 26/11/2020)

Assessment: week 30/11/2020

Meer weten?

Je kan voor bijkomende vragen contact opnemen met de dienst HR via e-mail: [email protected]

In het kort

• een goede balans tussen werk en privé
• opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• dicht bij huis werken
• jobzekerheid
• plaats- en tijdonafhankelijk werken voor bepaalde functies
• dynamische, jonge en groeiende organisatie
• gratis lidmaatschap bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst (waardoor tal van kortingen en andere voordelen)
• moderne infrastructuur en uitgebreide werkmiddelen
• vlotte bereikbaarheid met het openbaar vervoer
• aantrekkelijke kortingen bij aankoop van een fiets