Assistant au soutien éducatif (SEN)

Introduction

L’Ecole européenne de Bruxelles III recrute :

1 Assistant au soutien éducatif (SEN) (h/f/x) pour l’école maternelle et primaire (Langue de travail : Tchèque)
Contrat à durée déterminée (temps partiel - ca. 30,25 heures/semaine)

Les Ecoles européennes sont une organisation intergouvernementale, offrant une éducation multilingue et multiculturelle.

Description du poste

Le travail consiste à assister un/des élève(s) à besoins spécifiques en collaboration avec le titulaire de classe.

L’assistant/e au soutien éducatif (SEN) se verra attribuer les tâches reprises dans la description de fonction consultable via ce lien : https://www.eursc.eu/Documents/2011-07-D-1-fr-1.pdf .

Profil

Excellente connaissance du tchèque.
Une connaissance de l’anglais et/ou du français sera un atout.
Les candidat(e)s doivent avoir les compétences requises pour se charger de jeunes enfants.
Expérience avec des élèves ayant des troubles de l’apprentissage est exigée.
Il est préférable que les candidats aient également une qualification dans le domaine des besoins éducatifs spécifiques ou de l'éducation inclusive.
Esprit de collaboration avec les collègues, la Direction et les familles.

Offre

Entrée en fonction : dès que possible
Nous offrons un contrat de durée déterminée jusqu'à la fin de l’année scolaire avec possibilité de renouvellement pour l’année scolaire suivante.
Lieu de travail : Ecole européenne de Bruxelles III - Boulevard du Triomphe, 135 / BE -1050 Bruxelles

Candidatures

Veuillez remplir ce formulaire ET envoyer les documents ci-après sous un seul fichier PDF à l'adresse [email protected] :

Une lettre de motivation
Votre Curriculum Vitae, si possible sous format « Europass »
Copie de votre/vos diplômes
Les coordonnées de votre dernier employeur (si possible)

Le sujet de l'email doit être indiqué ainsi : "B3-2022-13/NOM prénom" (exemple : B3-2022-13/SCHILD Martina). Il est important de nommer le sujet exactement comme indiqué ci-dessus ET d’envoyer la candidature uniquement à l’adresse e-mail indiquée (pas via la plateforme Stepstone !) car le système ne reconnait pas les candidatures nommées ou envoyées d’une autre manière. Cela veut aussi dire qu’il est nécessaire de ne pas laisser d’espace entre la référence, la barre oblique et les nom /prénoms. Il est nécessaire que le nom de famille soit écrit en lettres majuscules (voir les exemples). Ne veuillez pas laisser un espace après la dernière lettre (prénom).

Correct : B3-2022-13/NOM prénom ; incorrect : B3-2022-13 / NOM prénom

Date limite d’envoi des candidatures : 24 avril 2022

Les candidatures ne respectant pas cette procédure ne seront pas prises en considération.

Aucune réponse ne sera donnée aux candidats avant la fin de procédure.

Les candidats retenus seront invités à un entretien devant un Comité de Sélection.

Les candidats retenus devront fournir un certificat de Bonnes Vies et Mœurs (Modèle 2 - pour accéder à une activité qui relève de l’éducation en Belgique ou tout autre document similaire pour un autre pays d'origine) avant l’entrée en service.

Veuillez noter qu’un accusé de réception sera envoyé aux candidats ayant envoyé leur candidature à l’adresse email indiqué. Cependant, aucune réponse ne sera donnée à la fin de procédure aux candidats non retenus.

Les candidats qui n’ont pas été contactés jusqu’au 30/04/22 peuvent considérer que leur candidature n’a pas été retenue.

Veuillez noter que toutes les données à caractère personnel seront traitées conformément à la Déclaration de Confidentialité applicable au Recrutement et aux procédure de nomination des membres du personnel recrutés localement disponible ici.